Venerdì 15 Dicembre 2017

TASSI DI ASSENZA

La misurazione trimestrale dei tassi di assenza è uno degli obiettivi del Piano della Performance.

Di seguito il prospetto relativo al 2016:

Occorre evidenziare che il dato di assenze è depurato delle assenze per congedo di maternità; e delle assenze per aspettativa non retribuita.

Quindi:

SERVIZIO - 2016

GG DOVUTI

GG LAVORATI

% ASSENZA

NIDO

2494

2007

-19,53

CENTRI FAMIGLIA

1305

1051

-19,46

STAFF/UFFICIO

981

822

-16,21

EDUCATIVA DI TERRITORIO

261

219

-16,09